Một người học giỏi từ trẻ, đậu vào ngành Y nhưng bỏ ngang để học tâm lý rồi làm biên kịch. Bây giờ quyết định thi lại đại học vào ngành mới. Câu hỏi nhiều người đặt ra là liệu những lần "bỏ dở" này có phải là đi vòng dài vô ích hay là tìm hiểu bản thân chính đáng.
Một người mới vào công ty nhanh chóng được mọi người quý mến không phải vì ngoại hình, mà vì biết cách hỏi, lắng nghe, và tạo cảm giác thoải mái cho người khác. Chuyện này gợi lên nhiều suy nghĩ: đó là tố chất bẩm sinh hay kỹ năng có thể rèn luyện?
Có hai phe về công việc: một bên cho rằng không nên ép bản thân làm thêm giờ, hãy lựa chọn công ty tốt rồi làm việc cân bằng. Bên kia lại nói muốn thăng tiến thì phải chịu cố gắng, đừng để người khác vượt qua.